Životopis s fotkou?

lucis
To je zvláštní a z jakého důvodu?

Tak tchán si nedávno hledal novou práci a na pracáku mu řekli, že fotka UŽ se nedává (ne pro jeho věk, prostě nevím, proč). Nicméně, já ji v životopisu mám.

Já mám fotku v životopise umístěnou hned vedle kontaktních údajů. V současném zaměstnání částo děláme hromadná výběrová řízení a tak CV s fotkou rozhodně uvítám, aspoň vím kdo přišel, můžu si obličej spojit se životopisem. Myslím si, že je to také jistá výhoda mít tam tu fotku, protože když se po pohovoru rozhoduje zaměstnavatel koho přijme a prohlíží si CV znova, snáze se podle fotky zorientuje jak mu který uchazeč připadal vhodný na danou pozici. Dle mého názoru je CV bez fota více anonymní, což je špatně, potřebujete se jako žadatelé o práci odlišit a dostat do povědomí, nejen zkušenostmi a praxí ale také tím, jak vypadáte.

Já mám ve svém životopisu malou fotku obličeje a musím říct, že mi vždy spíš pomohla. Dost často mě zaměstnavatele říkali, že je to fajn, že ji tam mám....lépe si vas vybaví až se k vašemu životopisu vrátí po pohovoru.
Já myslím, že když se vybere vhodná fotka a vhodná pozice ( na uklízečku bych ji fakt neposílala))) tak to může být jen plus.

to je jedna z možných příčin toho, proč nemáš zaměstnání, životopis by se měl standardním písmem vejít tak na jednu stránku A4 - bo, kdo to má potom číst

fotka jen na vyžádání zaměstnavatele, a když si nejsem jistá, tak tam raději zavolám
rodinný stav - ten se uvádět nemusí /vdaná, rozvedená, svobodná matka, žjijící s partnerem, rozvedená + žijící s partnerem - do toho opravdu nikomu nic není, u dětí, je lepší o nich vědět - stejně by se na to téma hovor stočíl - stačí př. dcera * 1999 - a to taky v tom případě, kdy je ještě dítko školou povinné

profesně by se měl uchazeč vybírat dle požadovaných zkušeností a získané praxe a ne dle hezké tvářičky - - - to bych opravdu nechávala až na ten osobní pohovor

Nechápu, jak je to možné, když tam je v podstatě jen vzdělání a profesní zkušenosti - pokud ti zaberou více jak A4, tak klobouk dolů

Naprosto souhlasím s Noblessou. Fotka povinná není, ale určitě je to velké plus. Pro budoucího zaměstnavatele nebudeš už jen anonymní kus papíru, ale bude si tě moct "přestavit" celou. Diskriminace nediskriminace, podle všech psychologických průzkumů se člověk stejně rozhoduje na základě prvního dojmu, a pak už si svoje rozhodnutí jenom logicky a rozumově odůvodňuje. Takže fotku určitě ano!!

Já jsem nad tím také přemýšlela, jestli dát fotku nebo ne, ale pak mě napadlo, že by mě měl chtít můj budoucí zaměstnavatel pro mé znalosti a schopnosti a ne vzhled-je mi 21. Takže zatím jsem nikdy neposlala, stejně se mi buď vůbec neozvali nebo mě pozvali rovnou na pohovor a při tom vždy působili, že o mě dost stojí...no a pak mě přešla ta depka a rozhodla jsem se že budu dál studovat a ze všech domluvených pohovorů se omluvila.

Framboise, promiň, ale fakt z tebe mluví nezkušenost, omlouvá tě tvůj nízký věk. Pokud tě nikdo nezaměstná, tak taky nikdo nebude moct odivovat tvoje pracovní schopnosti. V praxi je to holt jinak - nejdřív musíš udělat dojem, a když to místo dostaneš, tak pak "jenom" nezklamat...

no toť otázka?? Zaměstnavatel si především vybírá uchzeče na základě praxe k dané pozici, Záleží o jakou pozici se jedná ,ale je fakt , že dnes když někdo vidí životopis např. starší ročník tak to rovnou odhodí dál. Nebudeme si nic nalhávat v dnešní době má mládí zelenou a v některých profesích se vzhled bohužel staví na první místo před případnou praxí.
Takže pokud ať starší žena , ale dobře vypadající by foto opravdu měla vkládat hodně to zaměstnavateli napoví a myslím že to může napomoct větším šancím pro případné zařazení do užšího kola výběrového řízení..
Ano fotka se dává na první stránku životopisu do rohu , ale nemusí stačí zaslat v příloze č. 2, určitě ne pasová fotka , vyber si nějakou fotku kde se sama sobě líbíš a ořízni ji tak aby ti byl vidět obličej a část ramen. Přeji hodně štěstí!

[quote=June]Fotka povinná není, ale určitě je to velké plus. Pro budoucího zaměstnavatele nebudeš už jen anonymní kus papíru, ale bude si tě moct "přestavit" celou. Diskriminace nediskriminace, podle všech psychologických průzkumů se člověk stejně rozhoduje na základě prvního dojmu

máš recht

pokud je adekvátní k tvému věku není co řešit, ale když mě přišel životopis od 21 leté kočeny , která byla 2 roky po škole a měla již 5 zaměstnání tak mě to dost zděsilo. Nepůsobí to věrohodně , bohužel

mikkýsek

ono spíš záleží, jakým způsobem je psán, a podle toho je taky dlouhý - pokud je jasný, přehledný, tak ať má třeba dvě stránky - a většinu čtu jen tu první - tam jsou údaje aktuální, to, co dělal tak před dvaceti lety, to už je spíše jen na okraj

a souhlasím, že pokud mění práci každého půl roku, tak ty končí taky jen někde archovované

někdy chodí životopisy psané jako slohová práce - ty tedy vyřazuji přednostně a popravdě je ani nečtu

Na profesních serverech se radí, že když fotka k životopisu, tak formální, pasová. Ale co když se jedná např. o pozici delegáta, animátora, kde je spíš žádoucí, aby člověk byl "v pohodě, sympatický" než nastrojený v halence... Myslíte, že je v tomto případě možné poslat s životopisem třeba mou fotku z dovolené v dané destinaci? (nemyslím z nuda pláže... ale třeba v ležérním oblečení...)

my jsme to nedávno řešili se šéfem (pracuju v personálce) a je lepší tam tu fotku nedávat pokud si to potencionální zaměstnavatel vyloženě nevyžádá. Někdy to může spíš uškodit než pomoci. Navíc fotky z dovolených a jiné free jsou opravdu nevhodné.

Já už zažila životopisy, kde píší výrazy: "tančím s vlky" "slyším trávu růst" atd... tak tohle opravdu ne