Jak obejít dvouměsíční výpovědní lhůtu?

Reaguji na farahh: A ty myslíš, že jí 2-4 hodiny denně budou stačit na to, aby navštívila školu a 2 zaměstnání? To asi ne-e

Možná jo. Taky asi záleží, jak dlouho tam pracuješ

Reaguji na vartti: a bavila jsi si se s tím vedením důkladně? Opravdu ví, že odejdeš, že tě fakt nepřesvědčí? Jestli si třeba nemyslí, že to na ně jen zkoušíš za účelem přidání peněz...

Tak napiš výpověď dohodou ze zdr. důvodů třeba k 20.11. a zajdi ještě jednou za nimi. Je to na tobě, že je přesvědčíš, že opravdu odejdeš. A že bys raději v dobrým a slušně (a s podepsanou dohodou výpovědí) než s cerátama (např. dlouhodobou nemocí nebo jednoduchým nepřijitím do práce) Vždyť jim to může být jedno, když lidi točí a ty nejsi šéfová všech, ale řadový pracovník. Bylo by to pro i ně mnohem jednodušší, když odejdeš dohodou.

jinak k tvému dotazu - ano můžeš dát výpověď ze zdravotních důvodů, ale výp. lhůta je stejná. Nebo bys musela prokázat, že se tvůj stav zrovna nyní zhoršil a musíš odejít okamžitě. Ale myslím že to doktor jen tak nepotvrdí, protože by to rozjela mašinérie nemoci z povolání.

Mám asi nejrychlejší řešení - musíš tam mít potravinářský průkaz, takže za obvoďákem, aby ti ho vzal a tím pádem tě oni musí nechat skončit.

Reaguji na smarny: Pokud teda neděláš i další věci, kde je potřeba

Nápad dobrý, ne že ne. Jen mě napadá, jestli ji třeba nemůžou přeřadit na to odklízení táců a vytírání...

odesláno 2x

Reaguji na farahh:
Ještě s nima zkusím promluvit, ale moc nadějně to nevidím..
Reaguji na smarny:
Tohle mi taky někdo radil, jen nevím, co bych řekla tomu doktorovi? A v McD jsem řekla, že chci skončit kvůli nové práci, ale to je jedno.
Reaguji na Lotta:
nic takového tam v podstatě nemáme a navíc myslím, že i na to by byl v mekáči potřeba potravinářský průkaz

Hm, já mám pocit, že potravinářský průkaz je třeba i na tohle... ale jistě to nevím.

Potravinářský průkaz musí být na cokoli, kde manipuluje s čímkoli co přijde do styku s potravinami, případně když přijde do prostor, kde se s potravinami manipuluje. Takže to by možná bylo řešení.

jinak je krásné, jak se tu snažíte radit, jak vy.ebat se zaměstnavatelem. Nenapadne taky někoho, že on si za ní musí najít náhradu, poběží tam zkušebka toho nového atd.

kdyby tu napsal zaměstnavatel dotaz, jak se zbavit zaměstnance bez výpovědní lhůty, tak bude ten největší zmetek, ale takhle je to v pořádku...

Reaguji na Lucrezia:
Nové zaměstnance přibírají neustále, každý týden tam jsou noví lidé. Teď je jich tam tolik, že pro některé brigádníky ani není práce. Proto nemám vůbec špatné svědomí, že bych odešla ze dne na den.

Reaguji na Lucrezia: Ty asi nevíš jak vypadá McDonald? Najít náhradu pro ně fakt není žádnej problém. Ostatně s tím se v provoze musí počítat, když někdo onemocní nebo má jen podezření na nějakou infekční nemoc (i když o tom jak se tohle dodržuje si nedělám velký iluze, stejně to nikdo nepřizná, protože se to počítá jako nemoc a než přijít o prachy, tak radši roznášejí nemoc mezi tisícovky zákazníků) - tak vždycky musí mít rezervy, brigádníky nebo se ty směny rozpustěj mezi ostatní (tam kde je dost lidí je to pak pro každýho třeba jedna směna navíc). V provoze se nikdy nedá jet na doraz, to by na to dost často dojeli....

Reaguji na Lucrezia:

Asi jsi nestrávila moc dlouhou dobu jako zaměstnanec a obzvlášť ve firmách typu Mc...
Myslím, že Daty byla ještě hodně moc mírná a hodná při popisu situace.

Vartti, jedině dohoda. Nemoc, nepřijít do práce nezkoušej.. fakt ne.

ad 1) jak tu někdo moudrý psal, přešlapy typu hrubého porušení prac. kázně by se s tebou potáhly dál (a nelze spoléhat, že tvůj zaměstnavatel nad tebou mávne rukou a nechá věc být. Někoho urazíš, naštveš a dají ti to pardon sežrat s plnou parádou.)

ad2) Praha je , ač se to nezdá, jedna větší vesnice... nikdy nevíš, kde kdy koho potkáš.
A mohlo by se stát, že se ti nefér jednání nepěkně zúročí v dobu, kdy to budeš nejméně potřebovat. Není nad to, odejít s čistým stolem a svědomím v jakékoliv situaci.

Napiš, jak jsi dopadla. Doufám, že dobře a budeš volná, jak potřebuješ. Držím pěst.

Reaguji na Lucrezia: To máš pravdu, ale na druhou stranu v mekáču nejsou až tak závislí na jednom člověku. Vždyť tam se to střídá víc než ponožky

Nevím, proč se tady tak rozčilujete. Slečna má smlouvu a v té má prostě uvedenou dvouměsíční výpovědní lhůtu, s tím se nedá nic dělat, pokud šéf nechce přistoupit na dohodu. Vím, je to blbý, ale je to tak.